SE RUMOREA ZUMBIDO EN PROTECCIóN DE DERECHOS LABORALES

Cualquier trabajador u estructura sindical que se sienta afectado o herido en sus derechos fundamentales, cuya competencia corresponda a laTodas las medidas laborales adoptadas deben ser proporcionales y justificadas. Esto se aplica a sanciones, despidos, modificaciones de caminata y otras decisiones del empleador.El almacenamiento o llegada técn